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» Opinion

Comment faire carrière tout en respectant une certaine éthique professionnelle ?

Publié le 9 février 2011 dans par Experteer

L’une des questions qui revient fréquemment lors du parcours professionnel d’un cadre supérieur est : Que suis-je prêt(e) à faire pour booster ma carrière ? En effet, les moyens ne manquent pas mais comment vraiment faire avancer votre carrière au sein de votre entreprise tout en respectant une certaine éthique professionnelle. Notre blog emploi vous donne quelques repères. (Lire la suite…)

Votre carrière avance grâce aux chasseurs de têtes

Publié le 5 janvier 2011 dans par Experteer

Souvent, l’image que les candidats ont des chasseurs de têtes est un peu floue. La relation entre un chasseur de têtes et un cadre supérieur, par exemple, peut alors être confuse. Mais quel est finalement le rôle d’un chasseur de têtes ? Comment procède-t-il ? Comment gérer un appel de chasseur de têtes en tant que cadre supérieur ? À quoi devez-vous faire attention lorsqu’un chasseur de têtes entre en contact avec vous ? Cela peut-il faire avancer votre carrière ? Notre blog emploi vous livre des réponses. (Lire la suite…)

Le sport : vecteur de réussite au travail

Publié le 15 décembre 2010 dans par Experteer

Comment surmonter un blocage au travail ou bien vivre un changement récent de direction ? En tant que cadre supérieur, il n'est pas toujours évident de faire face à ses obligations et au stress ambiant. Alors, lorsque vous sentez que vous avez atteint vos limites, que vous n'avancez plus et que toute tentative pour y remédier a échoué, faites du sport ! (Lire la suite…)

Les différences de style de management entre la France et l’Allemagne – et leurs conséquences

Publié le 25 octobre 2010 dans par Experteer

Les observations gagnées au cours de nos missions d’accompagnement de projets interculturels nous permettent de distinguer certaines différences fondamentales dans les styles de management, même si, ici aussi, l’exception confirme la règle.

Les Allemands considèrent en général le style français comme étant beaucoup plus autoritaire ou directif que le leur. (Lire la suite…)

Convaincre en entretien : conseils de Ludovic Massuel, Managing Director du cabinet Antal Paris

Publié le 14 septembre 2010 dans par Experteer
Les entreprises confient souvent leurs postes clés à des cabinets de recrutement chargés de détecter les meilleurs candidats pour leurs clients. Vous êtes retenu pour  un entretien : comment en sortir gagnant ? Pour vous aiguiller, Experteer a posé cinq questions à Ludovic Massuel, Managing Director du cabinet Antal Paris. (Lire la suite…)

Assessment Center pour les cadres dirigeants : qu’est-ce qu’ils apportent vraiment ?

Publié le 18 août 2010 dans par Experteer

Récemment on a pu observer que dans le monde des ressources humaines, au-delà des nouvelles recrues, se sont les cadres dirigeants qui sont de plus en plus concernés par l’Assessment Center. Cet outil est en effet est régulièrement utilisé pour juger quelle évolution de carrière serait adaptée. Mais quelle est l’utilité réelle de cet instrument pour un manager ? (Lire la suite…)


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